わたしの保育の特徴は?評判・口コミからメリット・デメリットを紹介

保育士の仕事は、はたから見れば「明るくて優しい保育士と可愛い子供たちがたわむれとても楽しそう」というイメージも大きいでしょう。

でも、実際は、正規社員保育士と臨時保育士、パート保育士との目には見えない格差や壁があったり、過酷な労働状況でカラダを壊してしまう人がいたりと、ダークな部分も多いものです。

業務量が多い、給料が安いという問題の他にも、人間関係で悩む人は多く、退職理由の中には「いじめ」だってあります。

そんな風に心やカラダをボロボロにして一度は、保育士の仕事は辞めてしまったけれど、「やっぱりまた、保育士として働きたい！」と復帰を希望する人も多いと言われています。

子供が好きで、その子供たちの成長を見ることにやりがいを感じられる保育士経験者は、やはり仕事自体は好きという人がたくさんいます。

ただ、「離職率が多い職業である」と言われてしまう陰には、職場の環境、待遇面が大きく関係します。

より良い環境、待遇の良い職場に転職することができれば、保育士は長く長く続けていきたい専門職です。

ここでは、スキルアップをしたり、ブランクをうめながら転職活動ができる「わたしの保育」という保育士専門転職サイトの特徴やメリット、デメリットをご紹介します。

わたしの保育の特徴

わたしの保育はテンダーラビングケアサービスが提供している転職サイトでヘルパー、介護士、看護師、保育士、幼稚園教諭の資格を持つ人達が、その資格をいかして働いていける職場を紹介する人材派遣会社です。

提供エリアは、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県と限られますが、20年以上の実績で持つ幅広いネットワークで様々な職種、勤務形態を提供します。

2800以上の保育施設と提携

わたしの保育は、平成６年の創業でこういった、業界の中ではかなりの老舗です。

その長い実績のもと、多くの保育施設との確かなネット―ワークがあります。

そのため、保育士の資格がいかせる施設は、保育園はもちろんのこと、病院内保育室、子育て支援センター、児童館など2800以上もあります。

保育園という勤務先にこだわらず、幅広い職場で自分の資格をいかすチャンスに出会えます。

充実の研修生制度でブランクも埋められる

わたしの保育には、充実した研修制度があります。

保育士として、活躍している人でも受けることのできるスキルアップ研修では、赤ちゃん、子供の事故防止について学んだり、応急手当講座などを受けることもできます。

また、子どもとのふれあい体操を身につけることができたり、子供と自然をつなぐ研修などスキルアップには十分な研修がもりだくさんです。

そして何より心強いのは、ブランクがある人への研修もあることです。

おむつの変え方や抱っこの正しい姿勢、本の読み方などの基本的なことを１からしっかり再勉強できます。

保育士は子供の健康と命を預かる責任のある仕事であるがゆえ、ブランクのある人は復帰するのに不安を多く抱えるものです。

こういった研修制度があるというのは、とても良いことです。

紹介予定派遣がある

紹介予定派遣は、これまで保育園での勤務で辛い思いをしてきた人にとっては、とても良い制度です。

紹介予定派遣とは、転職希望者をすぐに正社員として雇用するのではなく、一定期間派遣スタッフとして派遣し、その後本人と派遣先との相談、合意によて直接雇用へとつなげていくものです。

一定の期間働けば、その職場の雰囲気や業務量などある程度は把握できます。

自分に合う職場かどうか考えることができる貴重な期間になるでしょう。

わたしの保育は、単に転職先を紹介するにとどまらず、研修制度なども設け、スタッフが転職後もしっかり即戦力となれるようサポートしてくれます。

やはり、仕事ができるできないは、転職後仕事を続けていけるかどうかの大きなポイントとなりますので、この様なサービスはとても魅力です。

わたしの保育のメリット

わたしの保育のメリットとしては

• 年間1000人以上を誇る紹介実績
• 様々な勤務形態を選べる
• 転職後のアフターフォローもある

これらのメリットがあります。

年間1000人以上を誇る紹介実績

わたしの保育は、年間1000人を超える紹介実績があります。

これは、創業20年の実績があるからこその、素晴らしい数字です。

こういったサイトでは、登録したはいいけれど、なかなか仕事を紹介してもらえなかったという利用者からの不満もあったりします。

テンダーラビングケアサ―ビスの場合は、資格はあるが働いた経験はない、もしくはブランクがあるという人でもしっかりとした研修を受けることができます。

紹介する側も紹介先へ自信をもって進められる人材を育成しているからこその実績ですね。

様々な勤務形態が選べる

多くの保育施設と提携しているわたしの保育ですから、働くスタイルも豊富に提供してくれます。

長期、短期の派遣、正社員、契約社員、パート、紹介予定派遣などの勤務形態から選んで転職することが可能です。

もう一度保育の現場で働きたいけど、時間の制限があるというママさん保育士でも無理のないスタイルで働くことができます。

転職後のアフターフォローもある

転職の一番の問題は、転職活動よりもやはり転職後です。

せっかく心機一転新たな職場でスタートをしても、実際に働いてみたらなかなか仕事についていけない、人間関係をうまく構築できない、思っていた待遇と違うなどの問題もあるものです。

そういった、小さな悩みから重大な悩みまでわたしの保育は、ひとつひとつ解決していけるよう相談にのってくれます。

このアフターフォローは、保育士にはとても重要です。

業務量、人間関係、健康面、精神面、待遇面など、保育士が抱える問題の種類はとても多いです。

そのため、転職しても一人で悩みを抱えきれずにまた辞めてしまう保育士も少なくありません。

そういった場合でも、悩みが小さなうちに誰か理解してくれる人に打ち明けられるということは、とても大切なことです。

ブランクがある人、転職後の勤務に不安がある人、家庭の事情などでフルタイムで働くことができない人など、多くの人の心強いサポートとなるわたしの保育のメリットはとても大きいでしょう。

わたしの保育のデメリット

わたしの保育のデメリットは、関東圏での転職希望者しか利用できない点です。

研修制度や多くの求人、紹介実績のある信頼ある質の高いサービスを提供してくれるだけにとても残念です。

もう少し、提供エリアが広ければ転職に悩む多くの保育士たちが利用できるのでにと思うと残念でなりません。

とはいえ、今現在地方に暮らす人でも、わたしの保育の求人は待遇面でも期待できるものも多数ありますので、上京も視野に入れての転職ならぜひ、登録してみると良いでしょう。

わたしの保育の口コミ

わたしの保育の口コミは高評価が多いです。

転職サポートも転職後のサポートにも満足している人が多いようです。

気になる口コミもあります。

口コミはあくまで、個人の感想という部分もありますので、気になる求人サイトがある場合は、まずは登録することをおすすめします。

まとめ

わたしの保育は、研修制度も充実し、また転職後のサポートまでしっかりしていますので、ブランクがある人や転職に不安を抱く人でも思い切って転職を決めることもできるでしょう。

保育士の転職は、一度や二度の転職で素晴らしい職場に出会えたということが少ないです。

多くの求人や働き方を知って、より自分にあった職場を探すための目を肥やしていくことも大事です。

関東圏で転職を考えているのなら、ぜひ登録してみてはいかがでしょうか？